企業優厚健保 員工受惠又省錢

  美國最大的投資公司、【美林企業】,耗費巨資,推出堪稱最完善的健保計劃。這項開創性的健保措施,表面上花了大錢,實際上卻讓美林公司省了不少錢,因此成為全美各大企業和員工談論的焦點。

  【美林公司】這個讓全美各大企業董事會,津津樂道的健保計劃,有以下幾個特點。第一,它不限制員工住院的時間。其次,員工可自由選擇醫生。它還為有行為偏差的員工子女,提供醫療。另外,長期的心理疾病照顧,以及成藥,也都納入健保範圍。

  表面上,美林公司雖然花了大錢增加員工福利,實際上,五年來卻節省了2500萬美元。這是因為,美林公司採取預防重於治療的政策。它成立專屬診所,定期幫員工健康檢查,避免不必要的醫療花費。不過,該花的錢,美林也不會小氣。它曾經花十萬美元,從德國派遣專機,飛到非洲,接回一個主管的太太,進行特別治療。

  美國各大企業目前求才若渴。美林公司這種以優厚福利留住員工的做法,已有不少企業考慮跟進。

新聞來源:華視新聞



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