調查顯示企業挑新鮮人首重學習意願與可塑性

近年來,大專院校人數不斷增加,大學教育不再是高品質人才的保證。根據「CHEERS快樂工作人雜誌」所做調查,企業主管挑選社會新鮮人的主要條件,首重學習意願與可塑性,其次是穩定性與抗壓性。

新聞來源:華視新聞



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