花縣府人員遭控性騷、積欠津貼 議員質疑管理失當

花縣府人員遭控性騷、積欠津貼 議員質疑管理失當 | 華視新聞
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(中央社記者張祈花蓮縣2日電)花蓮縣府原住民行政處40多歲楊姓資深臨時人員,今年兩度被同事指控言語性騷,遭記申誡並調離職務,近日又被控積欠役男返鄉津貼,遭議員質疑管理失當。原民處回應,會深刻檢討。

花蓮縣府原民處今天在議會定期會工作報告,無黨籍花蓮縣議員楊華美會中指出,今年6月起陸續接獲員工及家屬陳情,原民處2科室接連傳出職場霸凌、2件性騷案及積欠役男返鄉津貼案,質疑原民處內部管理有問題。

楊華美指出,2件性騷案及積欠役男返鄉津都是同1名楊姓臨時人員,其中2名性騷受害者不堪遭楊男言語及訊息騷擾,受害者哭得說不出話,直說做不下去。

楊華美說,上月又接獲1名今年4月退役的役男陳情,楊男未依規定發放役男返鄉津貼新台幣600元,連同他在內,有多名學長都遇到一樣問題,透過縣長信箱、投訴管道反映都沒得到回覆。

楊華美質疑,楊男任內發生多起爭議案件,卻沒有受到適當懲處及處理,認為原民處用人不當,管理及處理案件不夠積極。

原民處長督固.撒耘會後接受媒體聯訪指出,楊男在縣府工作10多年的臨時人員,因資歷深厚,同事都稱他「館長」,過去負責處外館台灣原住民族文化館處理環境維護、修繕的總務工作,因講話內容比較直接、大聲,容易讓女性員工感到不舒服。

督固.撒耘指出,接獲員女工反映後,就把楊男調回府內,有工作才會回館內,有協助受害員工申訴,後續也會性平結果參加性平課程,也會考量楊男楊男適任性,做出調整。

至於積欠役男返鄉津貼部分,督固.撒耘表示,初步調查是同梯3人未領到,確實是人員疏忽,會檢討改善。

花蓮縣府人事處指出,9月接獲申訴後,經調查認定楊男言語性騷成立,記楊男申誡1支及8小時性平教育課程、主管也須上性平課程,另也針對原民處安排性別意識強化課程等。(編輯:黃世雅)1121102

花蓮縣府資深臨時人員遭控性騷
花蓮縣政府原住民行政處40多歲楊姓資深臨時人員於台灣原住民族文化館負責總務工作,今年已2度被女員工指控言語性騷擾,其中一案申訴成立,楊男遭記申誡並調離職務。圖為台灣原住民族文化館外觀。中央社記者張祈攝 112年11月2日

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