鄭富元 林福清 報導 / 台北市
職場僧多粥少，新鮮人工作難找，想出人頭地，外表和禮貌很重要。人力銀行發表一份調查，表示各公司面試員工的時間都很短，所以第一印象就成了錄取關鍵。專家強調，讓自己看起來很符合職務特質，是擁有工作的第一要件。
蔡康永和王力宏，誰比較適合擔任企劃人員呢？答案是蔡康永，因為他有反應靈活和理性的形象。而成龍和周潤發，誰比較適合當總經理呢？答案是成龍，因為他是演藝圈的大哥大，看起來就是比較像。大家都知道以貌取人是不對的，不過老闆在面試新員工的時候，經過調查，其實形象和看起來像不像，真的常常就是重要依據。
所以新鮮人想要打進職場，除了工作能力，看起來像不像也很重要。像是行銷企劃人員，就要外表看起來與眾不同，業務推銷人員，是要看起來善於溝通，如果想做財務會計，就要看起來個性謹慎。所以在您想擁有好工作之前，先學學如何演好這個角色。
新聞來源：華視新聞
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