綜合報導 / 台北市
資安問題不僅企業重視，對於國家安全也至關重要，Google昨(17)日和數位部、資策會、以及北科大合作，啟動全新資安人才培育計畫，預計明年底前培育2000名資安「即戰力」，更有調查顯示，超過49%的台灣公司，資安相關領域人才不足，各大企業也因此大舉徵才！
華碩大力推廣的路由器，能讓更多設備接上網路，但駭客攻擊層出不窮，近期有七款產品，都被發現有資安漏洞，讓官方緊急公告修補，資安事件連半導體業也難防，今年鴻海旗下半導體設備廠京鼎就被駭客入侵，記憶體製造廠華邦電的合作廠商系統也被駭，就連台積電供應商環球晶，也因為資訊系統被攻擊，少數廠區的部分產線受到影響。
資策會總監蕭榮興說：「資安的威脅風險增加，那其實台灣在缺口來講的話，是大於亞太區域的需求的。」填補資安漏洞刻不容緩，產官學研各界全都動起來，群創和法務部調查局，攜手建立資安安全數位生態圈，思科也將和高雄市政府簽MOU，打造AI永續暨資安研訓基地。國家資通安全研究院，也協助59家個資外洩單位行政檢查，大約4成都是百貨和網路電商。Google也宣布啟動台灣資安人才培育計畫，提供181小時的免費課程，要在明年年底前培訓出2000名資安人才。
Google台灣總經理林雅芳說：「台灣位於全世界的科技重鎮，同時間我們也看到地緣政治帶來的挑戰，所以我們覺得這樣的計畫之外，我們還需要增加更多的(資安)即戰力。」培育人才是資安戰首要之務，畢竟調查顯示，將近一半台灣企業，因為相關人才不足，難以完善處理資安問題，兩年前開出資安職缺的公司只有3成，今年已經突破四成、創下新高。
其中「資安事件應變」能力最受重視，其餘像是威脅分析、資安風險評估、系統網路安全建置和資安系統維運，也都是雇主看重的重點技能，人力銀行發言人曾仲葳說：「資安工程師一年以內工作經驗的人，他們的平均月薪是5萬多元。那如果工作經驗有3到5年以上，起薪月薪大概有6萬元以上。」今年台灣兩千大企業，資安人才需求約5400人，能否成功將缺口補上，勢必牽動我國資安應戰實力。
新聞來源：華視新聞
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