印尼醫護人員爭取加薪8% 若未回應訴求揚言罷工

中央社

(中央社記者李宗憲雅加達13日專電)印尼醫療衛生人員聯盟(SPTMKI)今天表示,為改善醫護人員的勞動權益,要求政府將最低薪資提高8%,並指出,若訴求未得到回應,揚言將發動全國醫護人員罷工行動。

印尼醫療衛生人員聯盟(SPTMKI)今天發布新聞稿指出,許多醫護人員的薪資仍低於最低薪資標準,呼籲政府將2025年省級最低薪資提高8%。

主席娜魯利塔(Sri Narulita)指出,「作為印尼勞工,若政府未將最低薪資提高8%,將發動全國罷工行動」。

「時代報」(Tempo)報導,娜魯利塔說:「我們希望這項訴求能盡快實現,以便改善印尼醫療衛生人員的福祉。」並指出,政府決定最低薪資時,須考量勞工的生活需求、通貨膨脹和經濟成長等因素。

而除了將最低薪資提高8%的訴求外,娜魯利塔還補充,除了醫院,也應審視診所和藥局人員的最低薪資,其中包括「是否遵守法定工作時間、休假規定、加班以及健康和意外保險等規定」。

印尼政府每年都會檢討最低薪資的標準,並由各地方政府在年底時公布隔年最低薪資的增幅。

更早前,印尼工會聯盟(KSPI)和印尼工黨(Partai Buruh)則要求政府將2025年省級最低薪資增加8至10%。

印尼工會聯合會主席薩伊德(Said Iqbal)說,要求將最低薪資提高8至10%,是因為過去2年通膨率達2.5%,而經濟成長也達到5.2%,經計算共約為7.7%,四捨五入後則是8%至10%。

薩伊德9月底透過聲明稿向媒體表示:「原本擬議的最低薪資增幅是8%,但印尼工會聯合會建議再提高2%,以縮小各區的薪資差距。」

薩伊德強調,過去5年,全國最低薪資並未顯著提升,導致勞工購買力下降,而過去2年,最低薪資增幅則一直低於通貨膨脹率。(編輯:陳承功)1131013

新聞來源:中央社



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