欣興電子圓夢假涉違法 桃園勞動局將開罰

中央社

(中央社記者葉臻桃園3日電)欣興電子傳出逼員工休假不給薪水的「圓夢假」。桃園市勞動局今天表示,欣興「圓夢假」期間未給付工資,且未依法給付延長工時工資,將依法分別裁處2萬元至100萬元罰鍰。

五一勞動節傳出欣興電子強迫員工休特休、不允許報加班費,以及休「圓夢假」等,引發關注。

桃園市政府勞動局今天發布新聞稿表示,經派員至欣興實施勞動檢查,發現欣興自3月起有排定「圓夢假」的情事,實施期間未給付勞工工資,涉有違反「勞動基準法」及「因應景氣影響勞雇雙方協商減少工時應行注意事項」規定,有薪資未全額給付予勞工的情形。

勞動局指出,欣興也有違反勞基法規定未依法給付延長工時工資的情事,將依法分別裁處新台幣2萬元至100萬元罰鍰。

勞動局也說,將持續介入調查,除將針對違法情事依法開罰外,也會關注後續改善情形;呼籲事業單位如因景氣因素影響,需實施減班休息者,經勞雇雙方協商暫時縮減工作時間及工資,通報勞動局後,得實施減班休息,不得於未經勞工同意情況下,逕行縮短工作時間或減少工資。(編輯:李錫璋)1120503

新聞來源:中央社



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