阿里巴巴爆發性侵醜聞 涉嫌員工遭辭退、高層辭職

阿里巴巴爆發性侵醜聞  涉嫌員工遭辭退、高層辭職 | 華視新聞

德國之聲

(德國之聲中文網)阿里巴巴日前傳出女員工遭上司與客戶性侵事件,中國多間媒體報導,阿里巴巴9日凌晨宣布,已將涉嫌性侵的男員工解雇,另有兩名高管引咎辭職丶永不錄用,至於是否存在違法行為,警方正在調查中,報導稱,目前警方未公布相關調查結果。

這起阿里巴巴的性侵醜聞,7日開始在中國網路熱議。該公司女職員指出,7月時在濟南出差期間遭上司和客戶灌醉並性侵猥褻,向公司高層舉報卻未得到回應。該事件曝光後,在中國網路引發討論。濟南警方8日表示,已針對該案進行調查取證。

9日凌晨,阿里巴巴董事會主席兼CEO張勇在阿裡內網公布了「女員工被侵犯」事件的階段性內部調查結果和處理決定,同城零售事業群總裁李永和和HRG徐昆引咎辭職,阿裡巴巴首席人力資源官童文紅記過處分,涉嫌男員工被辭退。

內部公告稱,李永和作為事業群總裁,在這件事上的敏感性丶重視和投入程度遠遠不夠,沒有主動作為;徐昆也沒有起到事業群HRG關鍵決策的作用,為此應承擔領導責任。

張勇表示,事件對這位女員工造成了巨大的傷害,無論警方的調查結果如何,“我們會盡全力關心和照顧好她。” 他還稱,涉嫌男員工和女同事在酒醉狀態下有過度親密行為,嚴重違反公司規定,予以辭退,永不錄用。不過,當事人則對媒體否認「猥褻」指控,又稱「在酒桌上正常喝酒,中間肯定有摟抱的過程」。

公告指出,阿里巴巴將開通專門舉報通道及制定《反性騷擾行動准則》,並稱反對醜陋的陪酒文化,文中寫道:「不分性別,阿裡巴巴無條件支持員工拒絕陪酒」。

《財經》報導稱,張勇在內網帖中,為此事中各級主管的冷漠和沒有及時處理道歉。儘管警方仍在調查階段,但阿里巴巴內部認為,事情在員工反饋後沒有得到迅速地響應處理,存在重大問題。《新京報》稱,隨著「阿里女員工被侵害」事件的不斷發酵,阿里員工組建了「勇敢牛牛員工幫助小組」討論群,目前已超6000名阿裡員工加入了該群。

《財經》指出,在一些歐美國家發生這種職場的性騷擾,員工向企業投訴後,若企業未采取相關行動,其責任可能會優先於性騷擾實施者,甚至需要支付巨額的賠償金「這是一種懲罰性的賠償責任,而不是一種補償性的賠償責任」。

該報導也提及,目前在中國的司法實踐中,出現過一些類似的訴訟,雖然企業承擔的連帶責任,但是「一般是賠禮道歉丶賠償損失,法院支持員工訴求的案例也不多」。

(財經丶新京報丶中新網等)

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新聞來源:德國之聲

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