漲健保助醫護? 薪資人力並未改善

雷雅 薛松乾 報導  / 台北市

台灣醫療服務便捷又便宜超越許多先進國家，健保費率也隨著使用者付費的概念調漲，就是希望能夠提升醫療品質，並且解決醫護人員的血汗情況。不過卻發現，醫護人員端的費用無法專款專用，等於所有的錢進入了醫院後，卻沒有實質發給第一線的醫療人員，讓醫療工會擔心即使調漲了費用，醫護的血汗情況依舊沒有改善。

長期被壓榨的醫護人員大聲的說出了心聲，就連健保署長都出面關心，健保署長李伯璋說：「就是我不會逃避我的責任，該怎麼做會更好，你們放心我會全力以赴。」

這可不能只是說說，畢竟健保費率調漲，就是希望能夠提升醫療水平，醫護人員能夠得到公平待遇，但護理師的薪水漲了嗎，護理師曹芸華說：「(醫院拿去)買那什麼工作車或安全偵測，就是一些基本，本來我們每天上班所需要的配備，我覺得它都已經調整了一些健保的費用，應該要好好來改善我們所有的，一些醫護人員的待遇才對。」

雖然有明文規定護理費卻始終無法專款專用，通通進入了醫院的大水庫，但更淒慘的絕對是檢驗師，連費用項目的名字都看不到，醫檢師凃昀吰說：「你跟健保申請了點數申請了錢之後，這些錢事實上是不會到基層醫檢師的，也就是說你實際操作者，你實際核發報告的人，你是拿不到這筆錢的。」

事實上決定漲多少健保費，費用項目的制定一直都是由健保會處理，卻出現成員超過一半都是固定人員，且只有三名邀請席，而且連怎麼選出參與者始終成謎，健保署長李伯璋說：「他們比較資深他們就比較有經驗，但是有時候難免就是，變成說他們整個思考邏輯，也許沒辦法說有一些新的一個創意，會有這樣的一個落差，部裡面聽到聲音的時候，那我想我們的主管他們也會去思考。」，白色巨塔靠的是醫護人員的專業與傾心付出，他們也是勞工也希望聲音能被聽見，醫療改革才能真正有感。

新聞來源：華視新聞